Le marché mondial du système de gestion de l’apprentissage en entreprise on estime qu’il propulsera XX milliards de dollars américains d’ici 2026, avec un TCAC de 30,12% sur la période de prévision 2019-2026.

Un système de gestion de l’apprentissage, également connu sous le nom de LMS, est une application logicielle ou un outil Web spécifique utilisé pour planifier, mettre en œuvre et évaluer tout processus d’apprentissage spécifique. Il s’agit généralement d’un système de gestion de l’apprentissage qui aide un instructeur à créer, fournir et surveiller le contenu, suivi de la participation des étudiants et de l’évaluation des performances des étudiants. Un système de gestion de l’apprentissage offre aux étudiants la possibilité d’utiliser des fonctions interactives dont quelques exemples comprennent: des discussions sur les portails, des vidéoconférences et des forums d’équipe en ligne.

L’innovation continue des outils d’apprentissage en ligne, la tendance croissante du BYOD et la mobilité des entreprises, ainsi que l’accent croissant mis sur l’apprentissage tout au long de la vie, sont parmi les facteurs clés de la croissance du marché des systèmes de gestion de l’apprentissage en entreprise. Les autres facteurs déterminants du marché incluent l’organisation du contenu eLearning dans n’importe quel endroit, la fourniture d’un accès illimité aux supports eLearning, le suivi rapide des progrès et des performances, et la réduction des coûts d’apprentissage et de développement. Utilisez le marché du système mondial de gestion de l’apprentissage d’entreprise pour tenir les organisations au courant des changements dans les réglementations de conformité et intégrer des expériences d’apprentissage social pour améliorer la productivité et l’efficacité de leurs employés.

Dans le segment de l’industrie, on estime que les technologies de l’information détiennent la plus grande part de marché du marché mondial des systèmes de gestion de l’apprentissage d’entreprise en 2017. Les entreprises du secteur informatique ont de plus en plus besoin de former régulièrement leurs employés, car la technologie il change très vite et est très compétitif. Les entreprises ici connaissent des innovations technologiques rapides qui nécessitent une solution pour répondre rapidement aux nouveaux défis et fournir une évolutivité à des milliers d’apprenants et pour répondre aux besoins d’apprentissage des employés dans divers endroits et pays.

Le marché mondial du système de gestion de l’apprentissage en entreprise est segmenté par composants, modèle de déploiement, taille de l’organisation, mode de prestation, secteur d’activité et région. Parmi le modèle de déploiement, le type de déploiement cloud devrait avoir une part de marché plus importante que le local. Le modèle de déploiement cloud est préféré en raison de sa rentabilité et des avantages associés. Il est également extrêmement évolutif, flexible et rentable et suit même le modèle de paiement à l’utilisation, qui est accessoire aux besoins des utilisateurs finaux.

Par géographie, le marché mondial du système de gestion de l’apprentissage en entreprise est segmenté en Amérique du Nord, en Europe, en Asie-Pacifique, au Moyen-Orient et en Amérique latine. L’Amérique du Nord devrait détenir la plus grande part de marché sur le marché des systèmes de gestion de l’apprentissage en entreprise au cours de la période de prévision actuelle. L’utilisation croissante des différents outils pour les sessions de formation, ainsi qu’une compréhension plus rapide des nouveaux modèles technologiques mis en œuvre dans le scénario commercial, stimule davantage la croissance globale du marché.

Les principaux acteurs du marché mondial des systèmes de gestion de l’apprentissage en entreprise comprennent Blackboard (États-Unis), Adobe Systems (États-Unis), Software Absorb (Canada), CrossKnowledge (États-Unis) et Cornerstone OnDemand (États-Unis).
Système mondial de gestion de l’apprentissage en entreprise Domaine de marché: –

Le marché mondial du système de gestion de l’apprentissage en entreprise, par composant

• Solution
• Prestations de service
o Professionnel
o Géré
Le marché mondial du système de gestion de l’apprentissage en entreprise, selon le modèle de déploiement

• Ni
• À la scène
Le marché mondial du système de gestion de l’apprentissage en entreprise, en fonction de la taille de l’organisation

• Grande entreprise
• PME
Le marché mondial du système de gestion de l’apprentissage en entreprise, selon la méthode de livraison

• Apprentissage à distance
• Apprentissage basé sur un instructeur
• Apprentissage mixte
Le marché mondial du système de gestion de l’apprentissage en entreprise, par industrie

• BFSI
• Informatique
• Avec la vente au détail
• Gouvernement
• Aérospatiale et défense
• Santé
• Autres
Le marché mondial du système de gestion de l’apprentissage en entreprise, par géographie

• Amérique du Nord
• L’Europe 
• Asie-Pacifique
• Moyen-Orient et Afrique
• Amérique latine
Acteurs clés opérant sur le marché mondial des systèmes de gestion de l’apprentissage en entreprise:

• Oracle
• Docebo
• Logiciel Saba
• Geenio
• SAP
• Pierre de fondation Ondemand
• Ingénierie de croissance
• Adobe Systems
• Tableau noir
• L’école
• D2L
• G-Cube
• Systèmes interactifs Tata
• Chiffre d’apprentissage
• Expert
• Logiciel d’absorption
• Connaissance croisée
• CG Latitude
• Épignose
• IBM
• Printemps

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