Types de logiciels d'apprentissage en ligne

L’augmentation de l’adoption de techniques d’apprentissage et de formation basées sur la technologie stimule la croissance du marché de l’e-learning. Les technologies émergentes dans l’industrie de l’e-learning comprennent les appareils AR & VR, les plateformes basées sur l’IA, le Big Data, l’apprentissage automatique et les appareils portables. Ces technologies permettent aux entreprises de tous les secteurs de partager et de diffuser du contenu basé sur l’éducation via des canaux numériques, en utilisant des méthodes d’apprentissage innovantes et interactives. Cela signifie que les établissements universitaires et les entreprises peuvent retirer plus d’avantages grâce à l’utilisation de solutions logicielles d’apprentissage en ligne. Selon des recherches récentes, la formation en ligne atteindra une valeur totale stupéfiante sur le marché de 325 milliards de dollars américains d’ici 2025.

Comme vous pouvez le voir, l’industrie de l’e-learning continue de se développer, offrant un nombre croissant de solutions logicielles d’e-learning pour les entreprises, les organisations gouvernementales et les particuliers. De plus, les solutions logicielles d’apprentissage en ligne peuvent aider à réduire l’écart en matière d’éducation en développant une compétence spécifique. En outre, le marché des technologies d’apprentissage en ligne se développe rapidement et regorge de produits innovants et sophistiqués. Avec autant d’options et d’acronymes, tels que LCMS, LMS, TMS, il peut être difficile de savoir exactement ce dont vous avez besoin et quels produits peuvent offrir. Dans cet esprit, nous avons fourni une analyse comparative des types de logiciels de formation en ligne qui vous aident à choisir la bonne solution pour vos besoins et exigences.

Qu’est-ce qu’un logiciel e-learning exactement?

Les programmes d’apprentissage en ligne ou en ligne vous permettent de fournir des cours ou des programmes de formation, d’apprentissage ou d’éducation à l’aide de tout appareil numérique, comme des ordinateurs, des tablettes ou des téléphones connectés à Internet. Que vous assistiez à un cours éducatif ou que vous lisiez un article intéressant en ligne – tout cela peut être fait avec un logiciel d’apprentissage en ligne, qui est toujours disponible tant que vous avez votre appareil numérique avec vous et est donc plus pratique.

Analyse complète des types de logiciels d’apprentissage en ligne

Il existe autant de types de programmes d’apprentissage en ligne que de besoins en apprentissage en ligne. Après avoir mené une recherche approfondie, j’ai découvert un grand nombre de programmes d’apprentissage en ligne et je l’ai divisé en quatre types principaux:

  • logiciel de création de contenu.
  • logiciel de suivi de livraison et d’achèvement.
  • logiciel d’administration et de gestion.
  • Logiciel de reporting et d’analyse.

Examinons de plus près ci-dessous:

Logiciel de création de contenu

Logiciel de création de contenu

Ce type de logiciel permet aux entreprises et aux agences gouvernementales de créer ou de nettoyer le contenu de leurs initiatives d’apprentissage. En outre, les produits de création de contenu peuvent fournir des fonctionnalités qui aident à planifier et à gérer les activités d’apprentissage par les parties internes et externes impliquées dans la création de contenu, ou ils peuvent permettre aux équipes de nettoyer le contenu. En général, le logiciel de création de contenu comprend des outils d’autorisation et des systèmes de gestion de contenu d’apprentissage (LCMS). Présentons les détails ci-dessous:

Outils d’autorisation

Un outil créatif est un logiciel qui permet aux utilisateurs de créer et d’organiser du contenu dans une structure de cours normalisée. Cette structure peut ensuite être exportée vers plusieurs types multimédias différents. Ils peuvent également ajouter des éléments interactifs, tels que des quiz, des vidéos ou des activités de glisser-déposer. Grâce aux outils créatifs, les créateurs de contenu peuvent non seulement créer un contenu parfait sur le Web, les smartphones et les tablettes, mais ils peuvent également offrir aux étudiants de tous âges la meilleure expérience d’apprentissage possible. Les outils créatifs sont les mieux adaptés pour:

  • Les développeurs de l’apprentissage en ligne qui travaillent avec plusieurs clients et doivent créer différents types de contenu d’apprentissage ou doivent fournir des articles personnalisés originaux à partir de zéro.
  • grands départements d’apprentissage en ligne avec des tâches complexes (différents types de cours, divers mécaniciens, etc.);
  • petites entreprises qui n’ont pas de spécialistes dédiés pour le développement et la conception de cours électroniques.
  • situations où vous devez créer un certain format de formation ou l’utiliser comme outil supplémentaire pour faciliter le processus de création.

Systèmes de gestion de contenu d’apprentissage (LCMS)

Ce type de logiciel d’apprentissage en ligne sert à créer, gérer, héberger et suivre le contenu de l’apprentissage en ligne. C’est une excellente solution pour un seul magasin si vous avez besoin d’un système de la création à la livraison. Les systèmes de gestion de contenu d’apprentissage sont les mieux adaptés dans les situations suivantes:

  • vous créez votre e-learning à domicile et ne souhaitez pas payer pour des outils supplémentaires pour créer et proposer votre solution e-learning;
  • vous voulez des workflows efficaces pour réduire le temps passé à créer l’e-learning;
  • vous êtes intéressé par une analyse détaillée de la façon dont les utilisateurs interagissent avec vos modules et souhaitez le suivre à l’aide de xAPI et non de SCORM.

Caractéristiques importantes du logiciel de création de contenu e-learning

Voici quelques fonctionnalités importantes du logiciel de création de contenu e-learning que vous devez connaître:

  • Création de contenu: Cette fonctionnalité vous permet de créer rapidement du contenu, d’ajouter des éléments interactifs, puis de prévisualiser et publier votre contenu.
  • Modèles pour créer le cours: Cette fonctionnalité vous aide à organiser rapidement vos idées en blocs et composants souhaités et à former un contenu de cours d’une manière complètement différente.
  • Stockage d’objets d’apprentissage (LOR): La bibliothèque en ligne utilisée pour stocker, gérer et partager des ressources d’apprentissage ou des objets d’apprentissage – tests, présentations, images, vidéos ou tout autre document ou fichier essentiel à la création de contenu de cours et de matériel d’apprentissage.
  • Système d’évaluation / d’évaluation: utilisé pour évaluer et mesurer les performances et l’apprentissage de chaque utilisateur.
  • Suivi de formation: utilisé pour s’assurer que tout le monde est sur la bonne voie, en respectant et en suivant toute la préparation.
  • Gestion des cours: vous permet de gérer tout le contenu du cours e-learning.
  • Outils de motivation intégrés: utilisé pour attirer l’attention de l’utilisateur dans le cours e-learning et pour intéresser et motiver l’étudiant.

Top 5 des logiciels de création de contenu

Voici les 5 meilleurs exemples de logiciels de création de contenu e-learning que vous devriez connaître dans l’environnement numérique d’aujourd’hui:

  • Élucidé: conçu pour aider les entreprises et les indépendants à proposer des cours en ligne réactifs, incroyablement rapides et faciles à la fois pour les débutants et les experts en technologie.
  • Articulate Storyline: un programme de création et d’apprentissage en ligne qui fournit une interface utilisateur améliorée et des éléments d’apprentissage interactifs et aide les auteurs à créer leur propre contenu interactif.
  • Captivate: permet de créer des démos de systèmes de bonne qualité et de créer des écrans de style bac à sable pour la pratique des utilisateurs. Les interactions complexes, les gestes mobiles et les fonctions de géolocalisation peuvent contribuer à une expérience de haute qualité et fournir un apprentissage personnalisé.
  • Gomo: un outil de création basé sur le cloud qui vous permet de créer du contenu de style Web pour vos cours qui peut être hébergé en ligne ou hors ligne à l’aide de l’application, ce qui évite de nombreux maux de tête associés aux outils de bureau.
  • iSpring Suite: un ensemble d’outils de création basés sur PowerPoint qui permettent aux utilisateurs de créer des cours basés sur des diapositives, des tests, des simulations de dialogue, des captures d’écran, des conférences vidéo et d’autres supports d’apprentissage interactifs, qui seront publiés en HTML5.

Logiciel d’apprentissage pour dispenser et compléter l’apprentissage

Programme de suivi et d'achèvement de la livraison

Ce type de logiciel est utilisé pour fournir, suivre et gérer le matériel d’apprentissage en ligne des cours ou des programmes via ce logiciel. Non seulement il aide à gérer les activités du cours et à envoyer des rappels et des notifications, mais le logiciel permet également aux utilisateurs d’accéder à leurs tâches et notes de n’importe où.

Système de gestion de l’apprentissage (LMS)

Ce logiciel est conçu pour aider une personne à développer, gérer et offrir des cours et des programmes en ligne pour apprendre. De plus, il permet aux étudiants / instructeurs / mentors d’apprendre et de mettre en valeur leurs compétences où et quand ils le souhaitent. Il peut également être utilisé comme plate-forme d’auto-apprentissage dans une entreprise pour surveiller, suivre et signaler la façon dont les employés mènent des activités d’apprentissage. Le LMS est le plus adapté:

  • si vous offrez beaucoup d’apprentissage traditionnel et hors ligne;
  • si vous proposez une combinaison de parcours d’apprentissage à suivre;
  • si vous disposez déjà d’un outil de formation en ligne distinct pour votre formation en ligne ou sous-traitez la création de formations en ligne à des agences;
  • suivi SCORM de base;
  • vous êtes intéressé par les profils d’utilisateurs pour accéder à leur apprentissage.

Plateforme de cours en ligne

Il s’agit d’un type de systèmes de gestion de l’apprentissage (LMS) qui offre aux utilisateurs un accès aux cours numériques et comprend une expérience dédiée sur le site entièrement sensible, des téléchargements de contenu faciles, la possibilité de modifier l’apparence de la classe, des fonctionnalités de marketing, la réussite certifiée des cours , un entonnoir à vendre, etc.

Portail d’apprentissage en ligne

Il s’agit d’un type de logiciel LMS qui offre une approche centrée sur l’étudiant et est souvent organisé autour des besoins actuels et futurs de la capacité de l’organisation. Il est également considéré comme un endroit parfait pour un contenu propre.

Plateformes d’expérience d’apprentissage (LXP)

Il s’agit d’un système de diffusion de contenu conçu pour créer des expériences d’apprentissage plus personnalisées et aider les utilisateurs à découvrir de nouvelles opportunités d’apprentissage. En combinant le contenu d’apprentissage de différentes sources, en leur recommandant et en leur fournissant le support de la technologie d’intelligence artificielle sur les points de contact numériques, par ex. application de bureau, application d’apprentissage mobile et plus encore. Les LXP peuvent être grossièrement divisés comme suit:

  • ceux qui se concentrent sur la fourniture de contenu personnalisé avec des moteurs de recommandation basés sur l’IA;
  • ceux qui visent à faciliter l’apprentissage et la collaboration sociale;
  • des plateformes hybrides qui combinent des capacités de diffusion de contenu avec des fonctions sociales.

Caractéristiques importantes de la livraison de logiciels et de l’achèvement du processus d’apprentissage

Ci-dessous, nous avons mis en évidence certaines caractéristiques importantes du logiciel de suivi de livraison et d’achèvement:

  • Forums de discussion: permet aux utilisateurs (étudiants / curateurs / instructeurs) de générer des sujets, de communiquer et de collaborer en affichant des réponses.
  • Auto-évaluation des étudiants: avec cette fonctionnalité, les utilisateurs peuvent évaluer leurs propres activités et progrès d’apprentissage, ce qui les aide à rester impliqués et motivés et encourage la responsabilité de leur apprentissage.
  • conversation: Cette fonctionnalité permet aux utilisateurs de lire et d’envoyer des messages directement à partir de la plate-forme e-learning.
  • Vidéo conférence: Fournit aux utilisateurs une connexion visuelle entre deux personnes ou plus et leur permet de parler face à face à travers un écran.
  • Profils étudiants: aide l’enseignant / instructeur / mentor à comprendre leurs utilisateurs (étudiants) individuellement et à répondre aux exigences individuelles afin de répondre aux attentes du cours e-learning.
  • Système d’évaluation / d’évaluation: fournit une évaluation qualitative des performances des utilisateurs chez les participants au cours.
  • Suivi de formation: vous permet de vous assurer que chaque utilisateur est sur le point de suivre tous les supports d’apprentissage et de formation.
  • Gestion des cours: aide à créer et gérer des cours d’apprentissage et de formation pour leurs utilisateurs.
  • Voies d’apprentissage: une sélection de cours reliés entre eux afin que les utilisateurs puissent progresser, maîtriser un sujet ou un programme spécifique. Il vous permet d’inscrire plusieurs utilisateurs dans plusieurs cours, ce qui vous fait gagner un temps précieux.
  • Gamification: un ensemble d’éléments de conception de jeu et de principes de jeu utilisés pour rendre le contenu plus intéressant et pour impliquer davantage les utilisateurs dans la résolution des problèmes.
  • Gestion de la certification: avec cette fonctionnalité, vous pouvez fournir un certificat d’achèvement du cours qui valide votre expertise. Gérer les utilisateurs, les rôles, les instructeurs et les installations: permet de gérer les utilisateurs, les rôles, les instructeurs et les installations dans un environnement d’apprentissage en ligne.
  • Intégrations financières: offre des solutions d’intégration financière prêtes à l’emploi avec PayPal / Stripe qui peuvent être activées en quelques minutes pour des paiements en ligne rapides et faciles.
  • Recueillir des commentaires: vous permet de demander des commentaires des étudiants au cours en ligne et de vous aider à améliorer vos cours.
  • Intégrations de médias sociaux: détermine l’interaction instantanée entre les utilisateurs sur les réseaux sociaux et l’environnement e-learning.
  • Intégrations système: permet de se connecter à un ensemble d’écosystèmes beaucoup plus diversifié à travers lequel l’apprentissage peut être promu.

Top 6 des logiciels d’apprentissage et de suivi de la livraison

Vous trouverez ci-dessous les 6 meilleurs exemples de logiciels de suivi et d’achèvement de l’apprentissage que vous devriez connaître dans l’environnement e-learning rapide aujourd’hui.

  • Docebo: vous aide à faciliter l’apprentissage informel, à automatiser la gestion de l’apprentissage et à produire des résultats d’apprentissage mesurables qui répondent aux buts et objectifs de votre entreprise.
  • Élément central: utilisé pour aider les entreprises à gérer et à développer en permanence leurs talents tout au long du cycle de vie des employés.
  • Gérer: vous permet d’organiser vos ressources de formation, de fournir une formation exceptionnelle et d’automatiser la gestion de la formation.
  • TalentLMS: spécialement conçu pour fournir une formation continue aux employés et contribue à renforcer leur croissance de carrière en simplifiant la façon dont ils facilitent les cours en ligne, les programmes de formation, etc.
  • Thinkific: spécialement conçu pour les utilisateurs afin d’éduquer leurs clients, vendre des cours ou simplement développer votre marque et engager votre public.
  • Udemy: ressource e-learning qui comprend jusqu’à 60 000 cours payants et gratuits dans divers domaines que vous pouvez vous inscrire et obtenir un certificat.

Logiciel d’administration et de gestion

Logiciel e-learning d'administration et de gestion

Ce type de logiciel aide les entreprises et les organisations à gérer plus efficacement un nombre illimité de processus administratifs.

Système de gestion des étudiants (SMS)

Ce logiciel permet de gérer toutes les opérations quotidiennes d’une organisation de formation, telles que les données, les communications et la programmation. De plus, le système génère et utilise une grande quantité de données qui doivent être fournies et communiquées aux utilisateurs de manière appropriée. Il peut être utilisé pour les éléments suivants:

  • si vous devez garder une trace du temps, de la bibliothèque, de la présence biométrique et gérer l’admission;
  • si vous devez afficher le calendrier;
  • si vous avez besoin de gérer des étudiants avec des cours illimités et le personnel du département;
  • si vous devez livrer des cahiers de notes.

Système de gestion de la formation (TMS)

Ce logiciel vous permet de planifier, suivre et signaler la formation, les licences et les certifications des clients / étudiants. Ce système est utile pour les entreprises qui offrent une formation en interne, mais aussi pour celles qui ont besoin d’automatiser un grand nombre de tâches auxquelles un SMS peut être confronté. En outre, il aide les organisations ou les entreprises de formation à rationaliser et à optimiser les processus de préparation des bureaux pour la formation dirigée par un instructeur. TMS peut être utilisé par vous avez besoin de:

  • planifier des cours et fournir un portail libre-service pour les inscrits et un portail d’entreprise pour les chefs d’équipe;
  • gérer les tâches d’administration en envoyant des confirmations d’inscription, des courriels de rappel et des sondages;
  • surveille le financement en capturant les commandes, en acceptant les paiements en ligne et en émettant des factures;
  • crée des rapports commerciaux et des informations.

Caractéristiques importantes des logiciels d’administration et de gestion du e-learning

Vous trouverez ci-dessous des informations sur certaines fonctionnalités importantes des logiciels de gestion et d’administration de l’e-learning:

  • Suivi de formation: vous permet de tenir chaque utilisateur à jour et d’éviter les malentendus entre les superviseurs / instructeurs et les utilisateurs.
  • rapports: vous donne une image complète de la progression, des performances et des taux d’achèvement de chaque utilisateur dans l’environnement e-learning.
  • Gestion des cours: permet la gestion et le suivi des cours et des contenus e-learning, avec un aperçu clair des résultats.
  • Voies d’apprentissage: offre une sélection de cours liés qui permettent aux utilisateurs de suivre pour perfectionner leurs compétences.
  • Planification d’événements: permet aux utilisateurs de proposer des programmes de formation pour s’assurer que les utilisateurs participent au bon événement.
  • Gestion de la certification: conçu pour valider les compétences et les capacités dont les utilisateurs ont besoin pour passer au niveau supérieur dans leur organisation ou leur domaine.
  • Gère les utilisateurs, les rôles, les instructeurs et les installations: Vous permet de choisir des utilisateurs, des rôles, des instructeurs, des installations et de les ajouter aux cours en ligne pendant que vous les gérez.
  • Intégrations financières: vous permet d’intégrer des solutions financières tierces si vous avez besoin d’organiser votre processus de paiement.
  • Gestion des admissions: vous permet d’automatiser et de rationaliser le processus d’admission de votre logiciel e-learning.
  • Gestion de présence: vous aide à organiser le processus d’apprentissage en ligne et à gérer votre présence en suivant et en gérant le temps que les utilisateurs passent à apprendre.
  • Gestion des examens: vous permet de créer et d’effectuer différents types d’examens, notamment des examens de qualification, des sessions intermédiaires, des tests réguliers, etc.
  • Interaction avec le système des ressources humaines / Gestion du personnel: assure l’interaction entre les utilisateurs (employés) et les responsables des ressources humaines qui peuvent créer des programmes en fonction de la disponibilité du personnel, les affecter aux activités et les tenir à jour en temps réel.
  • Intégrations système: vous permet d’intégrer des solutions logicielles existantes et d’échanger des données entre elles en temps réel.

Top 6 des logiciels d’administration et de gestion

Vous trouverez ci-dessous les 6 meilleurs exemples de logiciels de gestion et d’administration d’e-learning que vous devez prendre en compte:

  • Infinite Campus: vous fournit un système d’information sur les étudiants (SIS), qui fournit un soutien à bord, le portail des parents et des étudiants, fournit des livres d’opinion et des planificateurs académiques, et un accès à l’apprentissage intégré au campus LMS de la plateforme.
  • Blackbaud Student Information System: Avec cette solution, vous pouvez gérer, connecter et partager des informations avec les élèves, les parents et toute la communauté. De plus, ce logiciel répond aux besoins d’une école privée moderne.
  • Hero: fournit une approche d’apprentissage axée sur l’étudiant, qui est fournie par un environnement d’apprentissage numérique, permet un apprentissage individualisé et fournit un soutien étendu à la communauté d’apprentissage.
  • PowerSchool SIS: une solution innovante qui permet aux utilisateurs d’afficher, de manipuler, de stocker et de récupérer des données, de suivre les dossiers et les progrès des élèves, d’exécuter des rapports, etc.
  • Arlo: un système de gestion de formation basé sur le cloud utilisé pour gérer, commercialiser et dispenser une formation physique et en ligne. Non seulement il fournit une planification des événements, une inscription en ligne, une facturation et une réception rationalisées, mais il mène également des activités de marketing et gère de manière transparente les enregistrements et les relations avec les clients.
  • SkyPrep: logiciel de formation entièrement personnalisable et intuitif utilisé pour aider les organisations à fournir, suivre et optimiser la formation du personnel, des clients et de leurs partenaires rapidement et facilement. De plus, tout est suivi en temps réel et vos utilisateurs sont guidés par le système automatique de messagerie et de rappel.

Logiciel de reporting et d’analyse

Logiciel de reporting et d'analyse électronique

Ce type de logiciel peut être intégré à vos plates-formes ou systèmes existants pour fournir des capacités de rapport et d’analyse de pointe pour votre logiciel. Nous trouverons plus de détails ci-dessous:

Système d’enregistrement d’apprentissage (LRS)

Système d’enregistrement d’apprentissage utilisé pour stocker les enregistrements d’apprentissage et recueillir des données à partir de toutes les plateformes, systèmes, applications et votre contenu d’apprentissage. En outre, il vous permet d’agréger les données des canaux commerciaux existants et de mesurer, afficher et générer des rapports sur les données de performances commerciales. Toutes les plateformes LRS doivent prendre en charge certaines fonctionnalités de base requises par l’API Experience ou xAPI.

Avec xAPI, vous pouvez obtenir une image plus complète de toute l’expérience d’apprentissage en évaluant la performance des tâches de l’utilisateur (l’élève). En outre, vous pouvez obtenir des informations précieuses sur l’efficacité des programmes d’amélioration des performances et des activités d’apprentissage adaptées à l’unicité dont chaque utilisateur a besoin.

Plateforme d’analyse d’apprentissage (LAP)

Grâce à ces plateformes, vous pouvez optimiser les environnements d’apprentissage en vous concentrant sur la façon dont les élèves apprennent et comment les enseignants / conseillers / instructeurs / mentors enseignent ou nettoient. De plus, il peut identifier les comportements des élèves qui peuvent conduire à des hypothèses qui ont un impact sur la réussite des élèves. Dans le même temps, l’apprentissage analytique peut reconnaître les élèves à risque, en fonction de l’activité, des données démographiques et des résultats des élèves.

Les LAP utilisent généralement xAPI pour capturer de manière transparente les données des activités d’apprentissage à partir de n’importe quel système ou plate-forme d’apprentissage. Un composant clé de toute plate-forme d’analyse est un LRS qui implémente des protocoles xAPI pour capturer et stocker des données sur toute activité d’apprentissage ou événement, notamment:

  • apprentissage informel;
  • apprentissage social;
  • l’apprentissage mobile;
  • apprentissage basé sur le jeu;
  • apprentissage basé sur la simulation;
  • cours d’apprentissage en ligne;
  • sessions de classe;
  • participation à des conférences.

Caractéristiques importantes du logiciel de reporting et d’analyse E-learning

Vous trouverez ci-dessous quelques fonctionnalités clés des logiciels de reporting et d’analyse électroniques:

  • Suivi de formation: vous permet de suivre les activités liées à l’apprentissage à travers plusieurs outils et espaces d’apprentissage en ligne.
  • rapports: Vous permet de créer des vues de données visuellement attrayantes et des tableaux de bord intéressants en fonction des informations collectées.
  • Cartographie des compétences / analyse des différences de compétences: aide à identifier les besoins en compétences exactes de chaque emploi dans votre organisation et utilise la carte des compétences comme référence pour identifier les pénuries de compétences au sein de la main-d’œuvre.
  • Réception, stockage et renvoi de relevés xAPI: vous permet de recevoir, de stocker et de renvoyer des données d’apprentissage pour une utilisation ultérieure pour de meilleurs rapports et personnalisation d’une expérience d’apprentissage.
  • Intégrations système: offre des solutions d’intégration visant à connecter différents systèmes, matériels et logiciels de plusieurs fournisseurs en un seul système.

Top 4 des logiciels de reporting et d’analyse

Vous trouverez ci-dessous 4 exemples de logiciels de reporting et d’analyse électroniques que vous devriez considérer:

  • GrassBlade Cloud: référentiel des enregistrements d’apprentissage utilisés pour stocker les données des apprenants à partir des activités d’apprentissage xAPI, telles que le contenu, les tests, les vidéos, les jeux, les simulations et les rapports dans un tableau de bord visuel.
  • Watershed: une plateforme d’analyse d’apprentissage personnalisable qui permet aux organisations de collecter et d’étudier des expériences d’apprentissage, de mesurer l’efficacité de la formation et d’identifier les performances de vos programmes et ressources, des étudiants et des groupes.
  • Points de stockage: Conçu sur un magasin d’enregistrement basé sur xAPI (LRS), il permet aux départements de formation et d’apprentissage de l’entreprise d’explorer toutes leurs données d’apprentissage et de performance en un seul endroit.
  • Objectifs intelligents: aide les instructeurs à identifier les objectifs de chaque élève, tels que les activités à faire, les ressources à utiliser, etc. et garder une trace de leur implication personnelle dans les ressources d’apprentissage.

Analyse comparative de tous les types de logiciels e-learning

Vous trouverez ci-dessous un tableau pour vous aider à comprendre quelles fonctionnalités sont importantes, bonnes à avoir, facultatives ou non nécessaires pour chaque type de logiciel d’apprentissage en ligne:

Types de logiciels d'apprentissage en ligne

Les avantages du logiciel e-learning pour votre entreprise

C’est un fait que les logiciels d’apprentissage en ligne apportent des avantages substantiels à la formation et à l’apprentissage en ligne traditionnels. Bien que les avantages les plus évidents soient la flexibilité et les économies de coûts liés au fait de ne pas avoir à voyager ou à passer du temps loin du travail, il y a d’autres avantages que vous devriez connaître. Présentons les détails ci-dessous:

Les avantages du logiciel e-learning

  • Augmente les performances et la productivité: avec un logiciel d’apprentissage en ligne, les utilisateurs peuvent participer à des cours ou des programmes de formation en ligne à tout moment – à la maison ou au travail, ce qui signifie que le processus d’apprentissage ne doit pas entrer en conflit avec d’autres tâches importantes ou urgentes.
  • Processus d’apprentissage personnalisé: permet à chaque utilisateur de contrôler le rythme d’apprentissage du cours ou du programme en fonction de son style d’apprentissage unique.
  • Commentaires en temps opportun: Avec un logiciel d’apprentissage en ligne qui offre automatiquement une notation et une évaluation, vous pouvez obtenir des commentaires immédiats sur la façon dont vous effectuez les tâches d’apprentissage et d’autres activités.
  • Accès facile aux informations: les solutions logicielles d’apprentissage en ligne offrent un accès transparent au matériel d’apprentissage dont les utilisateurs ont besoin.
  • Commodité et flexibilité: l’e-learning offre aux utilisateurs des opportunités en or de participer à des cours et des programmes en ligne de n’importe où avec une connexion Internet.
  • Améliore la rétention: s’il est développé et mis en œuvre avec succès, le logiciel d’apprentissage en ligne présente de nombreuses opportunités pour les utilisateurs, telles que des cours ou des programmes de formation amusants et engageants grâce à l’utilisation de vidéos, de diapositives interactives, de tests et même de jeux qui conduisent à plus de résultats. bon et aide les utilisateurs à conserver plus d’informations acquises.

Comment choisir un logiciel e-learning pour votre entreprise?

Cu atât de multe programe de învățare electronică diferite disponibile, poate fi dificil pentru cineva nou în industrie să determine ce software va funcționa cel mai bine pentru ei. Mai mult, multe companii fac greșeala de a elabora liste de funcții și apoi de a compara diferitele programe de învățare electronică bazate pe funcții. Acesta este motivul pentru care am oferit un plan pas cu pas care vă ajută să aflați cum să alegeți un software de învățare electronică care să corespundă nevoilor dvs. de afaceri. Să ne aruncăm în detalii mai jos:

alege software de învățare electronică

1. Determinați obiectivele de învățare, obiectivele și demografia publicului pentru soluția dvs. software.

2. Creați o listă completă de cerințe pentru soluția de e-learning.

3. Explorați piața software de învățare electronică și identificați o listă de soluții care satisfac nevoile și bugetul afacerii dvs.

4. Creați o „listă scurtă” de 3-5 furnizori și acordați atenție cât timp au fost pe piață.

5. Alegeți software-ul de învățare electronică și acordați prioritate caracteristicilor în funcție de nevoile dvs. – de exemplu, important, bine să aveți, opțional sau nu este necesar; testează-l.

6. Selectați singura soluție al cărei preț și termeni vi se potrivesc cel mai bine.

Mai mult, puteți găsi un partener tehnologic de încredere, care poate dezvolta și implementa o soluție personalizată de e-learning, bazată pe nevoile și cerințele dvs. unice.

Linie de bază: Compania dvs. este echipată cu o soluție robustă de e-learning?

În mediul digital de astăzi, avansarea și eficiența sunt extrem de vitale pentru întreprinderile de toate dimensiunile. Pentru companiile care vor încorpora un nou program de instruire sau de învățare, avantajele învățării electronice depășesc cu mult învățarea față în față sau în clasă. Acesta este motivul pentru care apelează la soluții software de învățare electronică pentru a economisi bani, timp și resurse. Cu toate acestea, odată cu crearea diferitelor programe de învățare electronică, este dificil să înțelegem care dintre ele va funcționa cel mai bine pentru compania dvs. Dacă efectuați mișcarea către e-learning și creați propriile cursuri, noi, la DDI Development, vă putem ajuta să dezvoltați și să implementați soluții software sofisticate de învățare electronică bazate pe nevoile dvs. unice de învățare și formare și cerințele de afaceri care vor satisface forța de muncă modernă cere și păstrează cunoștințe valoroase în cadrul companiei dvs.


Pourquoi choisir un outil pour lancer son société en ligne ?
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